2004. május 1-től kezdve minden munkáltató kötelezettsége, hogy a munkavédelmi feladatokra ellátására kijelöljön munkavédelmi képesítéssel rendelkező személyt.
Biztonságszervezői tevékenységünk a munkavédelem, rendészet, munka - egészségügy , élelmiszer-biztonság területére egyaránt kiterjed. Éves és eseti megbízás alapján végzünk munkavédelmi, munkabiztonsági szaktevékenységet: megbízóink számára komplett baleset megelőzési stratégiát kínálunk, szabályzatok, utasítások elkészítését, ellenőrzések megtartását, oktatások szervezését, balesetek kivizsgálásában való részvételt vállalunk, tanácsadást , konzultációt a munkáltatókkal, munkavállalókkal egyaránt. 

Ha bármilyen kérdése, problémája van, vagy bizonytalan valamilyen kötelezettsége, jogszabályi előírással kapcsolatban, forduljon hozzánk bizalommal, segítünk!

 

Megbízónk számára elkészített munkavédelmi szabályzatokkal, utasításokkal, a dolgozók oktatásával a baleset megelőzési stratégia egyik fontos pontját valósítjuk meg. A munka végzéséhez szükséges legfontosabb szabályok betartását munkáltatói utasításban rögzítjük, ennek betartásával csökkentjük a balesetek bekövetkezésének kockázatát, a munkáltatói felelősséget! Ne feledje: ha baleset történik, a munkáltatónak minden esetben bizonyítania kell, hogy a munkavállalók részére biztosította az egészséges és biztonságos munkavégzés feltételeit - ennek része a munkavédelmi felmérésen alapuló utasítások, szabályzatok elkészítése is. 

 

A balesetmentes munkavégzést segíti a kötelezően elvégzendő munkahelyi kockázatértékelés, ami feltárja az esetleges hiányosságokat, veszélyeket, és segít megelőzni a baleseteket, a hiányosságok, hibák kiküszöbölése megóvja a dolgozókat a balesetektől, foglalkozási megbetegedésektől, a munkáltatót pedig az ezekből eredő tortúráktól, kártérítésektől. A megbízóval való konzultáció során megtaláljuk a legegyszerűbb, lehetőleg költség és problémamentes megoldást! MIND A KOCKÁZATÉRTÉKELÉS, MIND BÁRMILYEN MUNKAVÉDELMI SZAKTEVÉKENYSÉG CSAK SZEMÉLYES FELMÉRÉS, KONZULTÁCIÓ UTÁN KÉSZÜLHET EL, "TÁVMUNKÁBAN FELMÉRT"  MUNKAHELYI KOCKÁZATOK, KÖRÜLMÉNYEK ALAPJÁN NEM! 

 

A balesetmentes munka egyik feltétele, hogy a munkahelyén dolgozók tisztában legyenek az általuk végzett munka veszélyeivel, a használt gépek, eszközök helyes használatával, a munkafogásokkal, baleset esetén teendőkkel. A munkáltatónak nem elégséges minden körülményt biztosítani, hanem igazolhatóan be is kell tanítani rá a munkavállalót. A munkáltatónak mindezt biztosítania kell a munkavállalók felé, ebben segítünk Önnek: munkahelyre szabott oktatási tematika alapján tartott és dokumentált munkavédelmi oktatásban részesítjük a dolgozókat, amit a munkáltató ellenőrzés esetén az illetékes hatóság felé be is tud mutatni!

 

A dolgozók számára a munkavégzéshez szükséges (és a törvényben előírt) megfelelő egyéni védőeszközöket kell a rendelkezésükre bocsátani, aminek rendjéről a munkáltató , a munkavédelmi szakember, foglalkozás-eü szolgálat közreműködésével szabályzatot készít és ad ki a dolgozóknak. Az egyéni védőeszközök megállapítása és kiadása után még be is kell a dolgozókat annak helyes használatára tanítani, dokumentált oktatás keretében ebben is segítünk Önnek, így a munkáltatót és a munkavállalót egyaránt képviseljük az ellenőrző hatóság előtt! Ne feledje: az előírt és szükséges egyéni védőeszközök hiányát vagy nem használatát az illetékes hatóság szigorúan bünteti!

 

Kockázatelemzés, egyéni és kollektív védőeszközök, foglalkozás-eü, munkabalesetek, oktatás? Ha bármi kérdése van vállalkozása, tevékenységsége munkavédelemmel kapcsolatos kötelezettségeivel, felelősségével; törvények, jogszabályok Önre vonatkozó részeivel kapcsolatban, vagy bizonytalan valamiben, keressen meg elérhetőségeink bármelyikén, segítünk!

 

Az elektromos szerszámok, készülékek törvényben meghatározott kötelező időszakonként történő felülvizsgálatát, épületek villámvédelmi, szabványossági felülvizsgálatát is el tudjuk vállalni partnercégeink segítségével.